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  • 31 Jul 2020

    Resilience and transition:  How COVID-19 has empowered both global and local action on sustainable development and climate change.

    Leah is a lifelong advocate for engineering, entrepreneurship and the environment. As the president and CEO at SDTC, Leah oversees the $150 million a year that the organization invests in entrepreneurs developing new environmental technologies.

    Over the years, Leah has served on many corporate and non-profit boards, including serving as president of the Ottawa chapter of the International Women’s Forum, the chair of the Calgary Chamber of Commerce, and the president of the Association of Professional Engineers and Geoscientists of Alberta (APEGA). In 2018, she was honoured to receive the Centennial Leadership Award, APEGA’s highest distinction for a member who has achieved exemplary achievements in their career. In 2019, Leah was listed in WXN’s Top 100 list as one of the nation’s most powerful women in business, recognizing her drive and passion for innovation.

    Leah has her Bachelor of Applied Science from the University of Regina and her Master of Economics from the University of Calgary. She is also a Fellow of the Canadian Academy of Engineering and a Fellow of Engineers Canada.

    Watch Recording

    Résilience et transition :  Comment COVID-19 a permis de renforcer l’action mondiale et locale en matière de développement durable et de changement climatique.

    Leah est de longue date une porte-parole de l’ingénierie, de l’entrepreneuriat et de l’environnement. En tant que présidente-directrice générale, elle supervise le budget annuel de 150 M$ que TDDC investit dans des entreprises qui développent de nouvelles technologies environnementales.

    Au fil des années, Leah a siégé à nombre de conseils d’administration d’entreprises et d’organisations sans but lucratif. Elle a notamment été présidente de la section Ottawa de l’International Women’s Forum, présidente du conseil d’administration de la Chambre de commerce de Calgary et présidente de l’APEGA, l’organisme de réglementation professionnelle des ingénieurs et des géoscientifiques de l’Alberta, qui lui a remis, en 2018, le Centennial Leadership Award, la plus haute distinction qu’il décerne à un membre pour ses réalisations exemplaires durant sa carrière. En 2019, elle a été nommée parmi les 100 femmes les plus influentes du Canada par le Réseau des femmes exécutives en reconnaissance de son investissement et de sa passion pour l’innovation.

    Leah possède un baccalauréat ès sciences appliquées de l’Université de Regina ainsi qu’une maîtrise en économie de l’Université de Calgary. Elle est aussi Fellow de l’Académie canadienne du génie et Fellow d’Ingénieurs Canada.

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  • 27 Jul 2020

    Her Honour will shared personal observations about the role of a vice regal during a time of crisis. Opportunity and obligation during COVID19.

    The Honourable Elizabeth Dowdeswell is the 29th Lieutenant Governor of Ontario. As the representative of Her Majesty The Queen, Ms. Dowdeswell carries out constitutional and ceremonial duties and facilitates healthy citizen and community engagement.

    Ms. Dowdeswell has served the public interest at all orders of government and in the private sector. She contributed globally as Under-Secretary-General of the United Nations and Executive Director of the United Nations Environment Programme. In Canada her diverse portfolios ranged from education and culture to environment and the management of complex public enquiries. She was the founding president and CEO of the Nuclear Waste Management Organization, and later the president and CEO of the Council of Canadian Academies. She has served on the boards of Canadian and international corporate and non-profit organizations.

    Since taking office in late 2014, Ms. Dowdeswell has challenged Ontarians to think deeply about their role not just as residents of a province, but as global citizens. Building resilience and sustainability through inclusive economic prosperity, environmental stewardship, and social cohesion, as well as safeguarding democracy, has been the focus of her mandate.

    Ms. Dowdeswell has a bachelor of science in home economics and teaching certificate from the University of Saskatchewan and a master of science in behavioural sciences from Utah State University. She is an officer of the Order of Canada, a member of the Order of Ontario, and the recipient of numerous distinctions and fellowships. She holds 11 honorary doctorates.

    Watch Recording


    Son Honneur fera part de ses observations personnelles sur le rôle d'une vice-royale en temps de crise. Opportunité et obligation pendant COVID-19.

    L'honorable Elizabeth Dowdeswell, en tant que représentante de Sa Majesté la Reine, exerce des fonctions constitutionnelles et cérémonielles, et facilite un engagement sain des citoyens et des communautés.

    Madame Dowdeswell a servi l'intérêt public à tous les niveaux du gouvernement et dans le secteur privé. Elle a apporté sa contribution au niveau mondial en tant que secrétaire générale adjointe des Nations-Unies et directrice exécutive du Programme des Nations-Unies pour l'environnement. Au Canada, ses divers dossiers allaient de l'éducation et de la culture à l'environnement et à la gestion d'enquêtes publiques complexes. Elle a été la présidente fondatrice et directrice générale de la Société de gestion des déchets nucléaires, puis la présidente et directrice générale du Conseil des académies canadiennes. Elle a siégé au conseil d'administration d'entreprises et d'organisations à but non lucratif canadiennes et internationales.

    Depuis son entrée en fonction fin 2014, Mme Dowdeswell a mis les Ontariens au défi de réfléchir profondément à leur rôle, non seulement en tant que résidents d'une province, mais aussi en tant que citoyens du monde. Son mandat a consisté à renforcer la résilience et la durabilité par la prospérité économique, la gestion de l'environnement et la cohésion sociale, ainsi qu'à préserver la démocratie.

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  • 22 Jul 2020



    It has only been a few weeks since our AGM, but in these very particular times, it feels like so much longer. It often feels like we are partly suspended in time yet things continue to change and move very fast around us. It’s our brave new world order and, like me, I hope each and every one of you have found positive ways to embrace it.

    I wish to thank all the members who joined on our virtual AGM last June. It was so nice to see so many familiar faces and see many new ones. I have also had the pleasure to jump on several chapter AGM Zoom calls over the last few weeks and can attest first hand that our chapters are reinventing themselves. I would like to  personally thank each and every chapter Chair and their various committees for having pivoted so quickly and finding creative ways to connect and stay relevant. You have my thanks and admiration for all you do to make our forum such a force to be reckoned with at the local, national and global level.

    My call for action a few weeks back around inclusion and diversity really struck a chord. I heard from so many of you. Thank you for sharing your thoughts and hopes, and your desire to help bring about real change. I’m asking again for each and every member to reflect on these issues, educate themselves about them and then to act. To make change happen, actions speak louder than words!

    On behalf of the board, I  would like to thank two of our outgoing board Chairs whom have completed their tenures on our executive committee: Clare Beckton, as Chair of the governance committee and Donna Harris, as Chair of the membership committee. We owe both of you our heartfelt thanks for the incredible passion, time and effort you put into these mandates over the past years. We are a stronger and better forum because of it. And to our outgoing chapter Chairs, thank you for everything you have done to help elevate your chapters and raise the bar for all of us at the national level.

    Last but not least, I would like to wish each of you a wonderful summer summer, one where you will hopefully be able to recharge your batteries, as we all  look ahead to continued adaptation and resilience. - Françoise


    At IWFC’s AGM on June 18, the membership passed unanimously the two motions below to recognize the extraordinary leadership of Canadian female public health officers and the IWF members who have also contributed their talents, expertise and leadership to protecting Canadians during the COVID-19 pandemic. We celebrate their dedication and exceptional service to Canadians.

    THAT IWF Canada recognize the extraordinary leadership of the federal and female Provincial and Municipal Chief Medical Officers during the 2020 COVID-19 pandemic, to protect and support the people of Canada; THAT IWF Canada extend an honourary one-year membership, through the respective Chapter Chairs, to each of these outstanding women leaders and role models, and an immediate invitation to membership in 2021. Further, THAT IWFC recognize the female Provincial and Municipal Chief Medical Officers in collaboration with the IWF British Columbia Forum.

    Dr. Theresa Tam, Canada’s Chief Public Health Officer

    Dr. Janice Fitzgerald, Chief Medical Officer, Newfoundland and Labrador
    Dr. Bonnie Henry, Provincial Health Officer, British Columbia
    Dr. Deena Hinshaw, Chief Medical Officer, Alberta
    Dr. Kami Kandola, Chief Public Health Officer, Northwest Territories
    Dr. Heather Morrison, Chief Public Health Officer, PEI
    Dr. Jennifer Russell, Chief Medical Officer of Health, New Brunswick

    Dr. Patricia Daly, Chief Medical Health Officer and VP, Public Health, Vancouver Coastal Health
    Dr. Eileen de Villa, Medical Officer of Health for the City of Toronto and leader of Toronto Public Health
    Dre Mylène Drouin, Santé Montréal
    Dr. Vera Etches, Medical Officer of Health, Ottawa Public Health
    Dr. Barbara Yaffe, Director of Communicable Disease Control and Associate Medical Officer of Health, Toronto

    THAT IWF Canada celebrates and honours the substantial efforts of many of its members to support and protect their communities and the people of Canada during the 2020 COVID-19 pandemic. Their leadership and spirit embody the best attributes of the IWF Global community of exemplary women luminaries.

    Meet Your New 2020-2021 IWFC Executive

    Françoise Lyon, President
    Françoise is President and Managing Partner at DGC Capital Partners. An IWFC member since 2004, Françoise serves not only as President of IWF Canada, but also sits on the IWF Leadership Foundation Board. She was recently named “une incontournable en finance” as one of eight “must-watch” stars in her sector.

    Leslie Quinton, Vice-President/President Elect
    Leslie is an international leader in the domain of communications, culture and leadership. She is currently VP Global Corporate Communications and Events at BRP (Bombardier Recreational Products). Her expertise includes everything from CSR to social media, crisis management, ethics and strategic planning. She was named a “Woman to Watch” by Harvard Business School, and an “Incontournable” by the business magazine Premières en affaires.

    Carol Devenny, Corporate Secretary
    Carol has had a long and distinguished career as a Chartered Professional Accountant. She joined PwC in 1982 after graduating from Queen’s University with a Bachelor of Commerce degree. Her professional success, excellent client service and contribution to her community have been recognized many times, including being named Ottawa's Business Women of the Year, a Fellow Chartered Professional Accountant, and one of Canada’s 100 Most Powerful Women.

    Alodie Brew, Treasurer
    As a CA and a change agent, Alodie has more than 25 years in the Financial Services industry, specializing in insurance and audit. She is a member of the OSFI Insurance Advisory Committee, an advisor to the Insurance Bureau of Canada (IBC) Financial Affairs Committee, the co-chair of the IBC IFRS 17 Working Group and a regular speaker at events organized by the Canadian Insurance Accounting Association, the IBC, the Canadian Insurance Financial Forum, the CFO/CRO Forum and the ICD. Combining her love of ballet and her desire to give back, Alodie is a Director of the National Ballet School.

    Marion MacKenzie, Communications
    Marion is an award-winning senior communications executive with global experience in both the corporate and consulting sectors, enjoying a focus on issues and stakeholder relations and strategic communications. Marion holds her ICD.D. Certification and serves on the Board of Canadian Feed the Children, an NFP engaged in community-led development work around the world and with several Canadian indigenous communities. She is a member of the Mount Saint Vincent University Advancement & External Relations Committee. Marion was a Team Leader for the Ryerson University Lifeline Syria Challenge, as part of the Canadian Government’s private sponsorship initiative.

    Sarah Shortreed, Membership
    Sarah is the Senior Vice President and Chief Technology Officer of ATCO. Reporting to the CFO, she has responsibility for the overall leadership of Information Technology. Her mandate is to expand and enhance ATCO’s forward-looking, enterprise-wide IT strategy and technology roadmap, and deliver innovative strategies. Sarah brings more than 30 years of global experience in many industries and executive roles spanning business consulting, complex multi-stakeholder program management, operations, P&L, sales, customer relationship management and product management.

    Sharon Carry, Governance
    Sharon devoted more than four decades to a career rooted in her passion for creating opportunities for access and student success at four Alberta postsecondary institutions. Now President Emerita of Bow Valley College, Sharon was hired to lead the college through a transition from a provincially-administered institution to a board-governed college.  Sharon currently serves as a Director of the Credit Union Deposit Guarantee Corporation, as Past Chapter Chair of IWF Calgary, as a Member of the Alberta Order of Excellence Council, as a Director and Committee Member of the YWCA Calgary Board, and as YWCA Transformation Campaign Advisory Committee.

    Ellen Moore, Past President (Ex-Officio)
    As President and CEO of Chubb Insurance Company of Canada, Ellen has been honored for her achievements by Catalyst Inc. (Catalyst Canada Honours Award for Company/Firm Leader Champion), Women of Influence (Canadian Diversity Champion), Women’s Executive Network (Top 100 Most Powerful Women in Canada Award) and McGill University (McGill Management Achievement Award).


    The Calendar of Events now includes regular Global, National, as well as local Chapter programs. Attending other Chapter events has become easier than ever! Visit our website Calendar or bookmark it in your website browser for quick access.

    IWFC Pathbreaker Series

    (Pauline Couture and Vicki Saunders at the IWFC Pathbreaker Session via Crowdcast on July 16th )


    The National Forum is comprised of a coast to coast array of innovators, pioneers, and provocateurs. Our membership constitutes a unique community with broad experience for meeting today's and tomorrow's challenges. These qualities naturally led to the concept of the "Pathbreaker" series, now well underway with growing engagement. It is a place for sharing what IWF members do every day to strengthen their organizations, their communities, themselves and each other.

    Our last Pathbreaker episode featured Toronto Chapter member, Vicki Saunders, who shared how SheEO and their Ventures pivoted during COVID-19. If you missed the fireside chat between Vicki and Pauline Couture, you may watch the recorded series on our website.

    Coming up next:
    The Honourable Elizabeth Dowdeswell on July 23rd – Register here
    Pathbreaker Series with Leah Lawrence on July 30th – Register here

    IWF Global Events

    IWF has a new Community Corner, which includes a virtual hub of resources, articles, and programming that will help the IWF community lead through this tumultuous time. You may find the archive of program recordings and articles at

    Coming up next:
    Dreams Disrupted: An Insider’s View to the Cancellation of the 2020 Games on July 23rd at 9:00 AM EDT - Register here
    Artistic Innovation Through Adversity on July 29th, at 12:00 PM EDT - Register here

    For more information and to register visit our calendar of events





    Quelques semaines seulement se sont écoulées depuis notre AGA, mais en ces temps très particuliers, on a l'impression que c'est beaucoup plus long. Nous avons souvent l'impression d'être en partie suspendus dans le temps, alors que les choses continuent à changer et à évoluer très rapidement autour de nous.  C'est notre courageux nouvel ordre mondial et, comme moi, j'espère que chacune d'entre vous a trouvé des moyens positifs de l'adopter.

    Je tiens à remercier tous les membres qui ont participé à notre AGA virtuelle en juin dernier. C'était tellement agréable de voir tant de visages familiers et d'en voir beaucoup de nouveaux. J'ai également eu le plaisir de sauter sur plusieurs appels de Zoom pour l'AGA des Sections au cours des dernières semaines et je peux attester de première main que nos Sections se réinventent. J'aimerais remercier personnellement chaque présidente de Section et ses différents comités pour avoir pivoté si rapidement pour affronter ce nouveau monde dans lequel nous vivons et pour avoir trouvé des moyens de se connecter de manière créative et de rester pertinentes. Je vous remercie et vous admire pour tout ce que vous faites pour faire de notre forum une force avec laquelle il faut compter au niveau local, national et mondial.

    L'appel à l'action que j'ai lancé il y a quelques semaines au sujet de l'inclusion et de la diversité a vraiment touché une corde sensible. J'ai reçu des nouvelles de tant de personnes qui m'ont fait part de leurs réflexions et de leurs espoirs, ainsi que de leur désir de contribuer à un véritable changement. Je demande à nouveau à chacune d'entre vous de réfléchir à ces questions, de s'informer sur elles et d'agir ensuite. Pour que le changement se produise, les actions parlent plus fort que les mots!

    Au nom du Conseil d'administration, j'aimerais remercier deux de nos présidentes sortantes qui ont terminé leur mandat au sein de notre Comité exécutif : Clare Beckton, en tant que présidente du Comité de gouvernance et Donna Harris, en tant que présidente du Comité d’adhésion. Nous vous devons à toutes deux nos remerciements les plus sincères pour la passion, le temps et les efforts incroyables que vous avez consacrés à ces mandats au cours des dernières années. C'est grâce à cela que nous sommes un forum plus fort et meilleur. Et à nos présidentes de Section sortantes, merci pour tout ce que vous avez fait pour aider à élever votre Section respective et à placer la barre plus haut pour nous tous au niveau national.

    Enfin, j'aimerais souhaiter à chacune d'entre vous un merveilleux été où vous pourrez, je l'espère, recharger vos batteries, alors que nous envisageons toutes de poursuivre notre adaptation et notre résilience. - Françoise


    Lors de l'assemblée générale annuelle de l'IWFC le 18 juin, les membres ont adopté à l'unanimité les deux motions ci-dessous pour reconnaître le leadership extraordinaire des responsables de la santé publique féminines canadiennes et des membres de l'IWF qui ont également contribué par leurs talents, leur expertise et leur leadership à la protection des Canadiens pendant la pandémie COVID-19. Nous célébrons leur dévouement et les services exceptionnels qu'elles ont rendus aux Canadiens.

    QUE l'IWF Canada reconnaisse le leadership extraordinaire des médecins chefs fédéraux, provinciaux et municipaux durant la pandémie COVID-19 de 2020, pour protéger et soutenir la population du Canada ; QUE l'IWF Canada accorde une adhésion honoraire d'un an, par l'intermédiaire des présidents de chapitre respectifs, à chacune de ces femmes leaders et modèles exceptionnels, et une invitation immédiate à adhérer en 2021. En outre, que l'IWFC reconnaisse les femmes médecins chefs provinciaux et municipaux en collaboration avec le Forum de l'IWF en Colombie-Britannique.

    Dre Theresa Tam, administratrice en chef de la santé publique du Canada

    Dre Janice Fitzgerald, médecin en chef, Terre-Neuve-et-Labrador
    Dre Bonnie Henry, agente de santé provinciale, Colombie-Britannique
    Dre Deena Hinshaw, médecin en chef, Alberta
    Dre Kami Kandola, administratrice en chef de la santé publique, Territoires du Nord-Ouest
    Dre Heather Morrison, administratrice en chef de la santé publique, Î.-P.-É.
    Dre Jennifer Russell, médecin hygiéniste en chef, Nouveau-Brunswick

    Dre Patricia Daly, médecin hygiéniste en chef et vice-présidente de la santé publique, Vancouver Coastal Health
    Dre Eileen de Villa, médecin hygiéniste de la ville de Toronto et responsable de la santé publique de Toronto
    Dre Mylène Drouin, Santé Montréal
    Dre Vera Etches, médecin chef en santé publique, Santé publique Ottawa
    Dre Barbara Yaffe, directrice du contrôle des maladies transmissibles et médecin hygiéniste adjointe, Toronto

    QUE l’IWF Canada célèbre et honore les efforts considérables déployés par nombre de ses membres pour soutenir et protéger leurs communautés et la population du Canada pendant la pandémie COVID-19 de 2020. Leur leadership et leur esprit incarnent les meilleurs attributs de la communauté mondiale des femmes exemplaires de l’IWF.

    Rencontrez votre nouvel exécutif 2020-2021 de l'IWFC

    Françoise Lyon, Présidente
    Françoise est présidente et associée directrice générale de DGC Capital Partners. Membre de l'IWFC depuis 2004, Françoise est non seulement présidente de l'IWF Canada, mais elle siège également au conseil d'administration de l'IWF Leadership Foundation. Elle a récemment été nommée “une incontournable en finance" parmi les huit stars "incontournables" de son secteur.

    Leslie Quinton, vice-présidente/présidente élue
    Leslie est une leader internationale dans le domaine des communications, de la culture et du leadership. Elle est actuellement vice-présidente des communications d'entreprise et des événements mondiaux chez BRP (Bombardier Recreational Products). Son expertise s'étend de la RSE aux médias sociaux, en passant par la gestion de crise, l'éthique et la planification stratégique. Elle a été nommée "Woman to Watch" par la Harvard Business School et "Incontournable" par le magazine d'affaires Premières en affaires.

    Carol Devenny, secrétaire générale
    Carol a eu une longue et brillante carrière en tant que comptable professionnelle agréée. Elle est entrée chez PwC en 1982 après avoir obtenu une licence en commerce à l'université Queen's. Sa réussite professionnelle, son excellent service à la clientèle et sa contribution à sa communauté ont été reconnus à maintes reprises, notamment en lui décernant le titre de Femme d'affaires de l'année à Ottawa, de Comptable agréée et de l'une des 100 femmes les plus puissantes du Canada.

    Alodie Brew, trésorière
    En tant que CA et agente de changement, Alodie a plus de 25 ans d'expérience dans le secteur des services financiers, spécialisée dans l'assurance et la vérification. Elle est membre du comité consultatif sur les assurances du BSIF, conseillère auprès du comité des affaires financières du Bureau d'assurance du Canada (BAC), coprésidente du groupe de travail du BAC sur l'IFRS 17 et intervient régulièrement lors d'événements organisés par l'Association canadienne de comptabilité des assurances, le BAC, le Forum financier des assurances canadiennes, le Forum des directeurs financiers et des administrateurs de sociétés et l'IAS. Combinant son amour du ballet et son désir de redonner, Alodie est directrice de l'École nationale de ballet.

    Marion MacKenzie, Communications
    Marion est une cadre supérieure primée dans le domaine de la communication, avec une expérience mondiale dans les secteurs de l'entreprise et du conseil. Elle se concentre sur les questions et les relations avec les parties prenantes et sur la communication stratégique. Marion détient sa certification ICD.D. et siège au conseil d'administration de Canadian Feed the Children, un BNL engagé dans le travail de développement communautaire à travers le monde et avec plusieurs communautés autochtones canadiennes. Elle est membre du comité pour l'avancement et les relations extérieures de l'université Mount Saint Vincent. Marion a été chef d'équipe pour le défi Lifeline Syria de l'Université Ryerson, dans le cadre de l'initiative de parrainage privé du gouvernement canadien.

    Sarah Shortreed, Adhésion
    Sarah est la première vice-présidente et directrice de la technologie d'ATCO. Relevant du directeur financier, elle est responsable de la direction générale des technologies de l'information. Son mandat est d'étendre et d'améliorer la stratégie informatique et la feuille de route technologique d'ATCO, qui sont tournées vers l'avenir et s'étendent à l'ensemble de l'entreprise, et de mettre en place des stratégies innovantes. Sarah apporte plus de 30 ans d'expérience internationale dans de nombreux secteurs et à des postes de direction, couvrant le conseil aux entreprises, la gestion de programmes complexes à parties prenantes multiples, les opérations, les pertes et profits, les ventes, la gestion de la relation avec les clients et la gestion des produits.

    Sharon Carry, Gouvernance
    Sharon a consacré plus de quatre décennies à une carrière enracinée dans sa passion pour la création d'opportunités d'accès et de réussite des étudiants dans quatre établissements postsecondaires de l'Alberta. Aujourd'hui présidente émérite du Bow Valley College, Sharon a été engagée pour diriger le collège pendant la transition d'un établissement administré par la province à un collège géré par le conseil d'administration.  Sharon est actuellement directrice de la Credit Union Deposit Guarantee Corporation, ancienne présidente de la Section de Calgary d’IWF Canada, membre du conseil de l'Ordre d'excellence de l'Alberta, directrice et membre du comité du conseil d'administration du YWCA de Calgary, et membre du comité consultatif de la campagne de transformation du YWCA.

    Ellen Moore, présidente sortante (membre d'office)
    En tant que présidente et directrice générale de Chubb Insurance Company of Canada, Ellen a été honorée pour ses réalisations par Catalyst Inc. (Catalyst Canada Honours Award for Company/Firm Leader Champion), Women of Influence (Canadian Diversity Champion), Women's Executive Network (Top 100 Most Powerful Women in Canada Award) et l'Université McGill (McGill Management Achievement Award).


    Le calendrier des événements comprend désormais les programmes réguliers de l’organisme mondial, national etdes Sections canadiennes. Il est plus facile que jamais de participer aux activités des autres Sections! Visitez le calendrier de notre site Web ou placez-le dans vos favoris pour un accès rapide.

    Série de conférencières Pathbreaker d’IWFC


    Le Forum national est composé d'un ensemble d'innovatrices, de pionnières et de provocatrices, d'un océan à l'autre. Nos membres constituent une communauté unique qui possède une vaste expérience pour relever les défis d'aujourd'hui et de demain. Ces qualités ont naturellement conduit au concept de la série "Pathbreaker", aujourd'hui bien entamée avec un engagement croissant. C'est un lieu de partage de ce que les membres de l'IWF font chaque jour pour renforcer leurs organisations, leurs communautés, elles-mêmes et les unes les autres.

    Notre dernier épisode de Pathbreaker mettait en vedette Vicki Saunders, membre de la Section de Toronto, qui a partagé comment SheEO et leurs Ventures ont pivoté pendant COVID-19. Si vous avez manqué la discussion au coin du feu entre Vicki et Pauline Couture, vous pouvez regarder la série enregistrée sur notre site Web.

    À venir:
    L'honorable Elizabeth Dowdeswell le 23 juillet - Inscrivez-vous ici
    Leah Lawrence le 30 juillet - Inscrivez-vous ici

    Événements mondiaux de l'IWF

    L'IWF dispose d'un nouveau “Community Corner”, qui comprend un centre virtuel de ressources, d'articles et de programmes qui aideront la communauté de l'IWF à traverser cette période tumultueuse. Vous pouvez trouver les archives des enregistrements et des articles de programmes sur

    À venir:
    L'innovation artistique au travers de l'adversité le 29 juillet, à 12h00 HAE - Inscrivez-vous ici

    Pour de plus amples informations et pour vous inscrire,
    consultez notre calendrier des événements

  • 17 Jul 2020

    Vicki Saunders: How SheEO and their Ventures pivoted during COVID-19

    Vicki Saunders is an advisor to the next generation of change makers and leading advocate for entrepreneurship as a way of creating positive transformation in the world. Vicki is Founder of #radical generosity and SheEO, a global community of radically generous women supporting women-led Ventures working on the World’s To Do List. Vicki has co-founded and run ventures in Europe, Toronto and Silicon Valley and taken a company public on the Toronto Stock Exchange.  Vicki was named one of the 100 most influential leaders of 2015 from “EBW – Empowering A Billion Women”, In 2001, Vicki was selected as a Global Leader for Tomorrow by the World Economic Forum.




    Vicki Saunders : Comment SheEO et ses entreprises ont pivoté pendant COVID-19

    Vicki Saunders est conseillère auprès de la prochaine génération de pionnières du changement et militante de premier plan pour l'entrepreneuriat comme moyen de créer une transformation positive dans le monde. Vicki est la fondatrice de #radical generosity et de SheEO, une communauté mondiale de femmes radicalement généreuses qui soutiennent des entreprises dirigées par des femmes et figurant sur la liste des choses à faire dans le monde. Vicki a cofondé et dirigé des entreprises en Europe, à Toronto et dans la Silicon Valley, et a fait entrer une société à la bourse de Toronto.  Vicki a été nommée parmi les 100 leaders les plus influentielles de 2015 par "EBW - Empowering A Billion Women". En 2001, Vicki a été sélectionnée comme leader mondiale de demain par le Forum économique mondial.


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  • 15 Jul 2020

    Dear IWF Canada Members,

    The Canadian Council of Business Leaders Against Anti-Black Systemic Racism is inviting senior leaders from the top 250 TSX companies, over 100 of the biggest private businesses in Canada, major banks, insurance companies, international companies who have a significant presence in Canada, and the largest asset managers and institutional investors in the nation, to take part in the inaugural BlackNorth Initiative Summit to be held virtually on July 20, 2020.

    At the summit, leaders will be asked to sign a CEO Pledge and deliver a statement regarding what their organization will do to combat the issue and to make our society at large free from anti-Black systemic racism.

    Corporate Canada was bold enough to take up the challenge to add gender diversity to Canadian boardrooms and executive suites by declaring policies, setting specific targets, and holding itself accountable and is now well on the way to reforming the system.  Now it is time to do the same thing for Blacks.

    To register, visit BlackNorth Initiative Summit 

    Françoise Lyon

    President, IWF Canada


    Chères membres de l'IWF Canada,

    Le Conseil canadien des chefs d'entreprise contre le racisme systémique envers les Noirs invite les dirigeants des 250 plus grandes sociétés du TSX, plus de 100 des plus grandes entreprises privées du Canada, les grandes banques, les compagnies d'assurance, les sociétés internationales qui ont une présence importante au Canada et les plus grands gestionnaires d'actifs et investisseurs institutionnels du pays à participer au sommet inaugural de l'Initiative du Nord noir, qui se tiendra virtuellement le 20 juillet 2020.

    Lors de ce sommet, les dirigeants seront invités à signer un engagement des PDG et à faire une déclaration sur ce que leur organisation fera pour lutter contre le problème et pour que notre société dans son ensemble soit exempte de racisme systémique anti-Noir.

    Les entreprises canadiennes ont eu l'audace de relever le défi d'ajouter la diversité des sexes dans les salles de conseil d'administration et les bureaux des dirigeants canadiens en déclarant des politiques, en fixant des objectifs spécifiques et en se tenant responsables, et elles sont maintenant en bonne voie de réformer le système.  Il est maintenant temps de faire la même chose pour les Noirs.

    Pour vous inscrire, rendez-vous sur le site du sommet au BlackNorth Initiative Summit

    Françoise Lyon

    Présidente, IWF Canada